O konferencii
Konferencia Manažment ľudského potenciálu 2025: Perspektívy v podnikovej a inštitucionálnej praxi je určená doktorandom a mladým vedeckým pracovníkom, ktorí sa venujú výskumu v oblasti riadenia ľudí, rozvoja talentu a moderných prístupov k práci. Cieľom podujatia je prepojiť akademickú sféru s podnikovou a verejnou praxou a podnietiť diskusiu o aktuálnych trendoch, výzvach a možnostiach efektívneho využívania ľudského potenciálu. Účastníci získajú priestor prezentovať výsledky svojho výskumu, vymieňať si skúsenosti a nadviazať odborné kontakty. Konferencia sa zameriava na nové prístupy k rozvoju zamestnancov, digitálnu transformáciu práce, inovatívne formy vzdelávania a udržateľný leadership. Diskusie prispejú k hľadaniu praktických riešení, ktoré podporujú adaptabilitu organizácií i jednotlivcov v dynamickom prostredí roku 2025 a nasledujúcich rokov.
Rečníci
David Anthony Procházka
University of New York in Prague
Emil Velinov
RISEBA University of Applied Sciences
Pavel Bartoš
Evropská akademie vzdělávání Praha
Daniela Maťovčková
Vysoká škola manažmentu
Chcem sa zúčastniť konferencie
Garant konferencie
doc. PaedDr. Mgr. Ing. Kateřina Bočková, Ph.D., MBA